OECD多国籍企業行動指針|OECD Guidelines for Multinational Enterprises
以下は、**OECD多国籍企業行動指針(OECD Guidelines for Multinational Enterprises)の概要です。これは、OECD加盟国(および一部非加盟国)の企業が国際的に事業を行う際に遵守すべき「責任あるビジネス行動の国際基準」**として機能しています。
🌐 OECD多国籍企業行動指針の概要(2023年改訂版基準)
📌 基本情報
- 発行主体:OECD(経済協力開発機構)
- 対象:多国籍企業(本社がどこであっても、どこで事業を行っていても適用)
- 法的拘束力:ソフトロー(法的強制力はないが、強い国際的規範力を持つ)
- 最新改訂:2023年(前回は2011年)
📋 主な10分野の行動指針
分野 | 概要 |
---|---|
1. 情報開示(Disclosure) | 財務、経営、CSR、リスク情報などの透明性の高い開示を求める |
2. 人権(Human Rights) | 国連ビジネスと人権指導原則(UNGPs)に沿い、人権尊重とデューデリジェンスを実施 |
3. 雇用と労働関係(Employment and Industrial Relations) | 労働者の結社の自由、団体交渉権、強制労働・児童労働の禁止等を尊重 |
4. 環境(Environment) | 環境保護・持続可能性・環境リスクの予防と管理を企業責任とする |
5. 腐敗防止(Combating Bribery) | 贈賄・リベート・不正取引の禁止。政府関係者との癒着を排除 |
6. 消費者利益(Consumer Interests) | 製品の安全性・正確な表示・クレーム対応の責任を明確化 |
7. 科学技術(Science and Technology) | 受入国での技術共有、現地雇用育成を奨励 |
8. 競争(Competition) | 公正な競争の確保。カルテル、談合、優越的地位濫用の禁止 |
9. 納税(Taxation) | 適正な移転価格、税回避の回避。各国税法の誠実な遵守 |
10. デューデリジェンス(Due Diligence) | サプライチェーンを含む人権・環境・腐敗のリスク評価と是正措置の実施責任を明確化(2023年改訂で強化) |
🧭 補足:国家連絡窓口(NCP)
- 各国はNational Contact Point (NCP) を設置し、企業行動に関する苦情申立(通報)や調停の受理・対応を行う。
- 日本では経済産業省内に設置されており、他国企業に対しても申し立て可能。
✅ 意義と活用例
- ESG投資判断基準として金融機関やファンドに使われる
- OECD BEPS(税制回避対策)とも親和性があり国際税制との整合性も評価される
- 近年はサプライチェーン全体の責任としてTier2・Tier3の企業にも適用される傾向